黃大仙區
中學縮班及超額教師問題諮詢會
會議摘錄
會議日期:2003年11月28日(星期五)
地 點:潔心林炳炎紀念中學
中學縮班簡報:
黃大仙6-11歲學生人數,至2010年跌幅為25%,全港排第五。
政府在學額過剩仍興建新校,目的是以新校殺舊校,報章社論已很清晰,規劃失誤背後的陰謀,是要人為地製造不公平的政策,以不公平的起跑線去製造夕陽學校,無視學生的學習能力,因此,第三組別學校應團結爭取生存的尊嚴。
審計署批評中學學額過剩,政府如藉此收緊40人一班的政策,縮班情況將更惡劣。
與會校長及教師的意見:
共享教職要關注一筆過撥款的問題;而且,如一直縮減下去,共享教職也不是辦法;不過,教師不肯共享教職,校長無可避免要設法揀選超額教師,無論以甚麼辦法,過程必定會引起不快。
考績制度不一定公平,如中文科教師超額,即使表現很好也會被裁走,會為校內製造很多分化和矛盾。
教統局不斷暗示校長,即使有實缺也要以合約聘請教師,否則將來縮班出現超額,學校須自行處理,但合約只應屬代課性質,這做法並不公道。
小班是爭取的核心,其他都是短暫方法,第三組別學生消耗老師很多力,另其他學生受忽略。
教協會回應:
教師危機感不足,通常要待失業才站出來,但屆時已太遲,教師必須集合力量,才能改變學校的命運。
教協對共享教職的意見是:教師為了維護職業穩定而自願共享教職,教協不會反對。但共享教職只是權宜之計,以換取時間爭取小班教學,小班教學才是根本解決問題的辦法。否則,消極的共享最終只會殺校。請學校不要簡單以裁員解決問題,因為裁員造成內鬥,對學校會很傷。
呼籲教師不要在超額問題上怪罪校長,因為校長在事件上是磨心,尤其縮減人數多,根本不存在針對個別教師的問題。
將有大型行動,包括集體刊登報章廣告和教師落區簽名等;而二月中旬,會組成大中小幼特的大聯盟,集合家長、教師和學生爭取小班教學,反對削減教育資源,請教師屆時參與發動,積極支持。
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