[活動花絮]
副會長田方澤聯同防止學生自殺民間聯席與政府負責統籌「防止青少年自殺跨部門工作小組」的勞福局局長羅致光會面,跟進政府就防止學童自殺進行的有關工作,並就學童壓力、中小學社工、SENCO等議題向政府表達意見,並要求羅致光跟進。

[活動花絮]
副會長田方澤聯同防止學生自殺民間聯席與政府負責統籌「防止青少年自殺跨部門工作小組」的勞福局局長羅致光會面,跟進政府就防止學童自殺進行的有關工作,並就學童壓力、中小學社工、SENCO等議題向政府表達意見,並要求羅致光跟進。

[活動花絮]
由香港教育專業人員協會主辦之閱讀嘉年華,今年踏入第30年,本年度獲得田家炳基金會贊助,並於2018年11月24日(六)於維園中央草坪舉行。整個活動以攤位遊戲為主,主要由參與之中小學校的學生們設計、組裝及主持當日活動,遊戲充滿自創及獨特性,吸引不少學生、老師及家長參與,今年度攤位數目達五十多個,入場達50,000人次。大會於當日早上十時舉行開幕典禮,其後各項活動及比賽亦隨即進行。
除遊戲攤位及藝墟攤位外,當日主舞台亦舉行多項比賽,包括話劇、民歌、故事劇場及We Read Rap Rap比賽,以各類不同類型之比賽項目,提高參加者閱讀興趣及推動廣泛閱讀。作家分享會暨普及閱讀獎勵計劃紫章頒獎典禮亦同日於閱讀嘉年華當中舉行,邀請本地作家《生態悠悠行》作者梁永健、《奇趣香港舊廣告》作者花家姐及《淡定哥 淡定愛》作者Eddie Sir出席,藉以鼓勵及提高同學的閱讀興趣,亦能讓同學有機會與心儀作家交流,同時頒發獎項予本年度考獲普及閱讀獎勵計劃紫章之同學。




按現行政策,政府給幼稚園的津貼撥款,用於支付幼師薪酬的部分,不能少於百分之六十。監事會得悉有教育團體發起聯署,要求放寬這項限制,十分關注這將對幼稚園教師的薪酬的影響,要求理事會小心處理,提高幼師會員對這問題的認識,不要參與聯署。
監事會指出問題的根源,在於幼師欠缺一個合理的薪級制度,責成理事會要努力團結幼師,以及幼稚園的辦學團體,一齊爭取合理的薪級制。
據悉近日有團體發動聯署,並表示會按此約晤政府提出訴求,其第一點要求包括:「容許將教學人員薪酬(60%)及營運開支(40%)的資助共通使用以增加彈性,應付幼稚園的基本營運需要。」教協對於這項訴求絕不認同,並於11月7日發出電郵提醒幼師會員,小心細閱並考慮清楚,切勿自毀幼師目前僅有的薪酬保護網。詳情請參閱第689期《教協報》第4頁。
於11月中,馮會長代表教協出席國際教育聯會(Education International)在台北舉行的第十一屆「國際持續與高等教育暨研究領域」會議。與來自全球五大洲的100多位教師工會領袖聚首一堂,討論各國高等教育的現況與面臨的問題。
本會在各種途徑呼籲全體教師會同其同事、親友於立法會九龍西補選日踴躍投票,支持教協所推薦的候選人李卓人。李卓人未能當選,民主派將深切檢討以期取得更多市民支持。本會在此感謝各位會員響應投票和呼籲親友和同事投票。

PTU News Reporter
Since Carrie LAM announced in her Policy Address the scheme to relocate Shine Skills Centre in Kwun Tong and use its current site for Civil Service College, students, teachers, and parents have been striving to keep Shine Skills Centre in the Kowloon district. The Hong Kong Professional Teachers’ Union (HKPTU), The Vocation Training Council Skills Centres Staff Assocation, and legislators IP Kin-yuen, Dr. Frenando CHEUNG, SHIU Ka-chun, and Roy KWONG coorganised an assembly on 18th November, where 800 students, teachers, and parents participated. President of the HKPTU FUNG Wai-wah criticized the government’s decision and demanded the government to withdraw the plan. …… 閱讀全文

權益與專業 ■ 權益及投訴部
行政長官於《施政報告》提出將產假延長至14周,這次是自1970年《僱傭條例》(第57章)實施後,首次提高法定產假。消息公布後,教協隨即去信教育局,爭取學校教職員盡快享有14周產假。
過往,不少教職員對產假安排有所疑惑,本文將講解現時資助學校教師的產假安排。
《僱傭條例》規定,女性僱員只要在產假開始前按連續性合約註 受聘,並給予僱主懷孕的通知,便可享有連續10星期的產假。若僱主同意,僱員可選擇在預產期前2至4星期開始放產假,即一般所說的「前二後八」、「前三後七」或「前四後六」;但如僱員沒有提出要求,或未得僱主同意,則須在預產期前4星期開始放產假。 …… 閱讀全文
立法焦點 ■ 葉建源
自從特首林鄭月娥發表第二份《施政報告》,不少人均說政府給教育界很大支持。誠然,現屆政府成立之初除投放36億元經常開支,今年再添額外47億元,即合共83億元經常性款項;這些新資源帶來新措施,包括去年的改善教師編制、增設特殊教育需要統籌主任、增設小學社工,以及今年的把教師職位全面學位化、預留撥款以理順小學校長和副校長的薪酬和改善小學的中層管理人手、加強學校及校董會的行政支援等,連同禁止電子煙等新煙草產品,都是值得支持和稱許的,受到教育界的普遍歡迎。 …… 閱讀全文
生活與健康 ■ 教協駐診物理治療師 溫愷詠
印尼亞洲運動會(亞運會)早前圓滿結束,有幸今年能以香港代表隊的隨團物理治療師身分參與。雖然身在印尼,有通行證出入各個場館,但都不能隨心去觀賞世界級賽事。隨團物理治療師大部分時間都會留在醫療室,照顧運動員的新傷舊患。有需要時,我們才會隨隊到達比賽場地,提供臨場物理治療服務。 …… 閱讀全文